为贯彻落实《党校工作条例》、《行政学院工作条例》和《2010-2020年干部教育培训改革纲要》，进一步推进全市党校、行政学院教学培训改革，提高主体班培训质量，2011年12月27-28日，全市党校、行政学院系统第七次教学改革经验交流会在昌平召开。此次会议的主题是“总结工作、认清形势，继续全面深化教学改革，努力提高教学质量，开创北京党校、行政学院工作新局面。”国家行政学院副院长周文彰出席并作主题报告，市委党校常务副校长王江渝讲话。市委党校副校长刘阳主持会议，并作会议总结。市委组织部干教处副处长郭庆，市委党校校委委员方建新、张宁、李燕奇、刘红雷、周春明出席会议。各区县委局（总公司）党校常务副校长和分管教学的副校长，市委党校各部处室主任、处长和分管主体班教学的副主任130余人参加了会议。
周文彰指出，贯彻《行政学院工作条例》，突出行政学院办学特色，一是要围绕政府自身建设、中心工作以及政府工作的重点难点、群众反应的热点问题和政府工作创新来培训公务员。二是要围绕公务员培训建设好班次体系、课程体系、教材体系、学科体系。三是要进一步加强教学培训的实践性，根据实际需要安排教学、把针对问题作为教学安排原则、以有效落脚点倒推教学安排。四是要把提高讲授水平作为学校工作核心的核心，教师要充分认识到授课是饭碗、是面子、是老师的本质规定性。
对于如何把课讲好，周文彰说，居高临下才能游刃有余，融会贯通才能深入浅出，丝丝入扣才能引人入胜，烂熟于心才能行云流水。同时，他也罗列了四种忌讳：一是热闹代替门道、说教代替说理、灌代替讲；二是说废话，骂别人吹自己；三是课件当讲稿，课件当讲义，讲课就念稿；四是讲课重复。
王江渝指出，两年来全市党校、行政学院系统教学改革工作取得了重要进展。一是积极贯彻落实大规模培训干部要求，圆满完成各项培训任务。全市党校、行政学院共培训学员超过41万人次，同比增长约30%。二是不断完善教学布局，突出培训重点，提高干部政治理论素养和领导能力。三是积极改革创新，不断深化教学改革，教学针对性实效性进一步增强。四是高度重视教学队伍建设，营造人才成长良好环境，师资及管理队伍整体素质大幅提升。五是积极推进办学体制改革，不断改善办学条件，综合实力进一步增强。
王江渝指出，即将召开的党的十八大、“十二五”时期首都科学发展和干部教育培训改革的深入推进对全市党校、行政学院工作提出了新的更高要求，全市党校、行政学院务必明确职责使命，进一步将教学改革推向深化。一是要以高度的事业心责任感，进一步把大规模培训干部的任务落到实处。二是要始终坚持正确的办学方向和从严治校的方针，树立良好的校风、学风。三是坚持改革创新，全面深化教学改革，不断提升教学质量。四是坚持人才强校战略，进一步增强党校、行政学院核心竞争力。五是加强全市党校、行政学院系统的业务指导、交流与合作，不断提升整体办学实力。
刘阳对会议情况作了全面总结。她指出，本次会议总结了工作、认清了形势和任务、深入研究探讨了教学规律、明确了下一步工作的思路。贯彻本次会议精神，要着力抓好八项工作：一是认真贯彻市委十届十次全会精神，为迎接党的十八大做好思想理论准备。二是认真贯彻中央组织部关于加强和改进基层干部教育培训工作的意见和全国县级党校座谈会精神。三是高度关注北京市换届以来干部队伍变化，加强培训需求调研。四是把提高教学质量作为提升办学水平的第一要务，下功夫加强课程建设。五是落实市委组织部关于进一步加强现场教学基地建设的通知和市委党校关于加强规范现场教学的文件精神，以现场教学为重点，推进教法改革。六是进一步加强学员管理，建立和完善学员考核评价机制。七是进一步加强师资队伍建设。八是在充分调研的基础上，在市委组织部的指导下制定全市党校、行政学院系统干部教育培训质量评估办法。
会议期间，来自市直机关工委党校、东城区委党校、丰台区委党校、延庆县委党校、电子工业党校、首钢总公司党校以及市委党校党史党建教研部、社会学教研部、计算机网络中心、教务处、学员工作处等单位、部门的11位代表介绍了近两年推进教学改革的经验；参会人员围绕周文彰和王江渝的讲话进行了深入、热烈、富有成效的讨论。普遍认为两位领导的讲话很实，有针对性，听后受启发。同志们在讨论中也提出了很多很好的意见建议，比如希望市委党校、市行政学院进一步加大对全市党校、行政学院系统师资培训的力度，进一步完善系统师资库，等等。总之，这次会议主题鲜明，各项议程安排紧凑、科学，取得了积极的成效，达到了预期的目的。

（刘涛）